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这些问题的新颖性，值得每一个内容创业者仔细阅读。全通教育是谁？它为什么要收购巴九灵？巴九灵为什么要卖身？全通教育是广东的一家企业，专门搞教育业务，从中小学教育培训起家，之后开始把业务拓展到继续教育领域，主要用户群是中小学生、中小学教师、学生家长。前几年为了拓展新业务，还和山东的几所学校搞了校企合作，布局高等学历教育。

2、研发投入加速带来管理费用提升明显，销售费用得到有效控制。管理和销售费用方面，面对5G发展机遇，公司加速研发投入上半年研发总投入达到9099万，同比增长152.17%，并带动管理费用同比增长54.88%，达到1.22亿。销售费用得到有效管控，销售费用同比增长25.98%，低于收入增速。财务费用方面，截止报告期末，公司短期借款总额为20.56亿，借款利息增长导致财务费用同比增长30.24%。

我开始经历“被裁员”是在我问完上一个项目的奖金之后。公司给了2000块钱，说包括项目奖金以及年终奖。当初项目实施前定的是完成KPI拿3%的总业绩提成，有十几万，分到每个人手里也有几万。紧接着，我就开始进入“被裁员”流程了。公司说上个项目赔了钱，借机把“锅”让老领导背了，然后调来一个95年的小领导。同时，还把部门拆分，把一个业务交给多个同事同时插手。公司提前也不沟通，在晨会上直接宣布。搞得同事之间互相猜忌，人心惶惶。很多人受不了就自己离职了，现在公司剩下不到十个员工。

但得知消息时我非常意外。刚失业那几天我并没有担心过再就业的问题，心想还可以借此机会陪陪家里的小魔头，顺带搞搞副业。失业第二周，我连续投了20多份简历，结果只收到了四家面试邀请，我开始有点担忧了。更让我无奈的是，那几家公司都特别不靠谱，我感觉我真的是太难了。面试第一家公司的时候，快到办公室跟前了，恰好碰到老板被警车带走，不欢而散。接着被第二家公司套走了一套方案。紧接着我被第三家公司的HR放了鸽子。我想明白了一个道理：在你挑别人的时候，其实别人更挑你。

评论：1、事件：公司发布2018年半年报，上半年实现营业收入30.06亿元，同比增长37.1%；归母净利润1.24亿元，去年同期亏损0.64亿元；扣非净利润1.04亿元，去年同期亏损1.03亿元；剔除股权激励成本的扣非净利润2.28亿元，去年同期亏损0.63亿元。软件业务实现收入21.42亿元，同比增长16.4%；非金融云收入2.2亿元，同比增长220%。云服务客户数427.6万家，付费客户29.06万家，较17年末增长24.52%。业绩接近快报上限，各项业务均超出市场预期，云服务表现尤其突出

也就是说，吴晓波他也不直接写稿。那他干嘛呢？参与到《每天听见吴晓波》的音频选题、文稿确认和音频录制环节，音频文稿都由编辑团队整理和撰写。如果稿子有问题，吴晓波会适当提出修改意见。在电商业务中，新匠人学院课程很重要，吴晓波会在课程上线前，参与试听与评价，以品控的角色出现。